Élever mon enfant dans un pays de premier plan pour les familles a changé tout ce que je pensais de la maternité
Les soins postnatals seuls sont époustouflants.
Avant de devenir parent, j'ai été submergé par l'idée. Comme je l'ai vu grandir, La maternité a demandé des sacrifices Je n'étais pas disposé à faire: perdre du temps, mettre de côté l'ambition et même votre sens de soi pour devenir «maman». Au lieu de cela, je concentré sur ma carrière , passer sept ans à créer mon entreprise. Passer des nuits à travailler sur ma plate-forme d'éducation financière et mes premiers matins enregistrant mon podcast semblait beaucoup plus épanouissant que d'envisager la maternité.
Mais en 2023, après avoir déménagé aux Pays-Bas des États-Unis pour poursuivre ma croissance de carrière, la nouvelle surprenante mais bienvenue de ma première grossesse est venue. Vivre toujours dans un pays classé comme l'un des meilleurs pour les familles J'ai joué un rôle central dans le déplacement de mon point de vue sur la maternité, en le transformant en une nouvelle phase de féminité bien meilleure et sans anxiété.
La grossesse était complètement différente de ce que j'avais imaginé ou vu dans les films et entre amis. J'ai imaginé un environnement clinique et tendu et préparé à être traité comme quelqu'un au bord de la fragilité. Au lieu de cela, lorsque je suis entré dans mon premier rendez-vous de sage-femme, j'ai été accueilli dans cette nouvelle phase de la vie par des mamans avec un ventre - pensez à 30 semaines - que la mienne, à faire du vélo avec désinvolture à leurs rendez-vous.
À partir de ce moment même, je savais que cette expérience serait différente.
La maternité, à commencer par la grossesse, est traitée comme une phase naturelle de la vie aux Pays-Bas. Ce n'est pas quelque chose qui nécessite des restrictions sur la pointe des pointes et infinies constantes, sauf si vous êtes médicalement nécessaire. Les médecins, les sages-femmes et même les étrangers vous encouragent à faire confiance à votre corps et à vous adapter au besoin. Cette approche a immédiatement atténué mes craintes de me perdre ou de ma ambition entrepreneuriale à la maternité.
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Après avoir accouché, j'ai rencontré une autre surprise: les soins postnatals, contrairement à tout ce que j'imaginais. Aux Pays-Bas, les nouveaux parents sont soutenus par un infirmière de maternité qui visite leur domicile quotidiennement pour la première semaine après la naissance, et l'assurance maladie la plus élémentaire couvre tout cela. En tant que maman expatriée loin de sa famille, c'était une bouée de sauvetage. L'infirmière m'a aidé à nourrir, se baigner et comprendre les besoins de mon bébé. Elle m'a guidé à travers ces «Qu'est-ce que c'est ?!» Moments d'incertitude post-partum.
Elle a également géré les tâches ménagères comme la cuisine et la lessive, nous donnant l'espace pour dormir, guérir et se lier avec mon bébé.
Le soutien financier des familles aux Pays-Bas a été un autre changement important pour moi. En grandissant, j'ai souvent entendu des mères se plaindre: «C'est trop cher d'avoir un enfant.» Cette tension financière a été l'un des plus grands points de douleur pour mes parents en Colombie, où j'ai grandi. Bien que l'aspect financier ne soit pas une profonde inquiétude pour moi, connaître l'étendue du soutien disponible aux Pays-Bas m'a donné la tranquillité d'esprit.
Politique de congé parental Nous a donné le temps de trouver notre rythme en tant que nouveaux parents. Les mères ont droit à 16 semaines de congé de maternité rémunéré, qui commence jusqu'à six semaines avant leur date d'échéance et s'étend sur 10 semaines après l'accouchement. Au-delà de cela, les deux parents peuvent partager 26 semaines supplémentaires de congé parental, avec neuf semaines payées à 70% de leur revenu jusqu'à ce que l'enfant ait huit ans.
Le gouvernement fournit également aux parents une allocation trimestrielle de jusqu'à 282 € (Environ 293 $ USD) pour les nouveau-nés et les crédits d'impôt réduisent considérablement les frais de garde d'enfants. Ces mesures, combinées à un système conçu pour soutenir les familles, ont atténué mes angoisses et m'ont permis de me concentrer sur les joies de la parentalité.
Mais ce qui distingue vraiment les Pays-Bas et m'a permis d'embrasser pleinement la maternité, c'est son attitude culturelle envers l'équilibre en tant que femme. Ici, vous êtes encouragé à rester vous-même: une personne avec des objectifs, des passions et des ambitions, même après être devenue un parent. J'ai découvert que je peux continuer à créer mon entreprise - même en assistant à des espaces de coworking ou à des événements de réseautage qui sont entièrement à l'épreuve des enfants - tout en rêvant de nouvelles entreprises, en randonnée, en voyageant dans le monde et en grandissant d'une manière que je pensais autrefois incompatible avec la parentalité.
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Vivre dans un pays qui priorise le bien-être et les politiques familiales m'a montré que la maternité n'a pas à être sur le sacrifice.
Alejandra Rojas est un entrepreneur, écrivain et fondateur de Brown Way to Money , une plateforme de mentorat financier qui aide les femmes à surmonter les traumatismes financiers et à améliorer leur relation avec l'argent. Elle héberge également le Brown Way to Money Podcast .
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